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「働かなきゃとは思うけど、特に“やってみたい仕事”が思い浮かばない…」そんな風に感じたことはありませんか？
お仕事探しでは、明確な目標がないといけないような気がして、焦ってしまうこともありますよね。
でも、やりたいことがなくても大丈夫。実は、そこからスタートする人もたくさんいるんです。
このコラムでは、そんなときにどんな行動をすればいいのか、具体的なステップをご紹介します。

1.自分の“働く目的”を棚卸ししてみる

「何がしたいか分からない」というときこそ、“なぜ働くのか”という根本的な理由を見つめ直してみるチャンスです。例えば、「家計を支えたい」「社会とのつながりを持ちたい」「空いた時間を有効に使いたい」など、人によって働く目的はさまざま。

派遣会社のコーディネーターと一緒に整理していくのもおすすめです。自分ひとりでは気づけなかった希望や強みに気づくことができるかもしれません。

2.少しでも気になる仕事をひとつ試してみる

「これがやりたい！」とまでは思えなくても、「何となくできそう」「ちょっと興味がある」くらいの仕事を、ひとまずやってみるという選択肢もあります。
派遣の魅力は、まずは“試してみる”ことができること。短期や期間限定のお仕事も多いので、気負わずスタートできます。

働いてみて初めて、「こんな仕事でも案外面白い」「思ったより向いてる」と感じることもありますし、
逆に「これは自分に合わなかった」とはっきりわかることも。それらの体験はすべて、次の一歩につながる“財産”になります。

「自分にしかわからない実感」は、経験からしか得られません。だからこそ、小さな一歩を積み重ねていくことが大切なんです。

3.経験から“好き”や“得意”を見つける

働く中で出会う仕事内容や人間関係の中には、自分にとって意外な発見があるかもしれません。
「この作業、意外とスムーズにできたな」「お客様と話すの、ちょっと楽しいかも」そんな“気づき”が、あなたの得意や好きなことを形作っていきます。

最初はピンと来なかった仕事でも、続ける中で「ここは工夫のしがいがある」「職場の雰囲気が心地いい」と感じることも。小さな満足や達成感を積み重ねていくうちに、「こういう仕事をしていたいな」という思いが自然と生まれてくるのです。

まとめ

「やってみたい仕事がない」ときは、自分の中にある“働く目的”を整理し、気になる仕事をひとつ試してみることが何よりの近道です。
そこから得られた経験が、あなたらしい働き方へのヒントになるはずです。焦らず、自分のペースで進んでいきましょう。